社長メッセージ
MESSAGE
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交通事故ゼロと
建設サービス業への挑戦

協積産業 株式会社
代表取締役

長瀬 路貴
社長
弊社は昭和60年8月の創業以来、道路標識や道路の区画線といった交通安全施設設置業を中心としたインフラ整備に携わって参りました。建設業と言うと、高層ビルを建てたり、広い商業施設を建てたりといった部分に目が行く方も多いと思います。それと比べると我々の事業は少々地味ではあります、がしかし、もしも標識がなかったら・・・道路の区画線がなかったら・・・事故が絶えないのは想像するまでもありません。また、現在の自動車社会は自動運転化に向けて日々技術が進歩しております。現状の技術は衛星通信と道路区画線を頼りに自動運転をしており、更に区画線の重要性が増しております。

弊社の技術とサービスによって今後より一層に社会貢献していくため、日々技術研鑽を続けております。そして我々は「より安全な道、より美しい景観、より快適な公共環境を創造する」という当社の存在意義をもとに、交通事故を限りなくゼロにまで減少させ、人々の大切な命を守るために邁進して参ります。

建設業は日々変化し続けています。その中で弊社は新しい業態に挑戦したり、「建設サービス業」という独自の新しい業態への挑戦をしたり、常に挑戦を続けております。今後もお客様目線に立ち、丁寧で爽やかな、他社より一歩先の優れたサービスを提供できるよう全部門で一丸となり、関わる方全ての方に喜んで頂けるようこれからも事業活動をして参りますので、変わらぬご愛顧とご支援を賜りますよう宜しくお願い申し上げます。
社長へインタビュー
INTERVIEW
4代目社長として、今までのあゆみを振り返ってみて
私はもともとメーカーの営業として働いていました。父親が筆頭となって立ち上げた協積産業ですが、世代交代のタイミングもあって2011年に4代目の代表として就任しました。
当時は区画線やフェンス、道路標識などの工事がメインでしたが、設計提案や景観施設工事、交通警備等々、新規事業にも力を入れてきました。

時代の流れに沿って残すものは残して、新しい風を吹き込みつつ、事業拡大を目指しています。一般企業の平均寿命が30年と言われているなかで、40年を目前まで事業を継続できているのは先代の基盤づくりがあったからだと思っています。その方々の思いを繋いでいけるよう、お客様の信頼を積み重ね、快適で豊かな公共環境を創造していけるよう邁進してまいります。
仕事で嬉しかったこと
実はオリンピックの聖火ランナーとして2021年に市内を走りました。家族も親戚もいるので気恥ずかしさもあり、盛岡市のランナーとして応募する予定だったのですが、間違って滝沢市で応募してしまったんです。
ありがたいことにランナーに選んで頂いて、私は家の近くを走ることになったのですが、その場所の道路のラインは綺麗とは言えない状態でした。世界中にストリーミング配信されいろんな方が見るであろうこの場所。これは引き直した方がいいと、本番1週間前に思い立ち「弊社でセンターラインを無料で引きます」という提案書を急いで作成して、市役所に提出しました。
すぐに快諾して頂けたのですが、工期があまりにも無かった為に工事担当スタッフには苦労をかけさせてしまいました。
苦労の甲斐もあって市長から感謝状を教育委員長からはお手製の記念ポスターケースを頂戴致しました。
些細なボランティアのつもりで提案しましたが、皆様に喜んで頂ける結果になり良かったと思っております。

間違えて滝沢で応募してしまったことが、ここまで発展するとは思いもしなかったので本人が一番驚いております。
当社経営理念の一つでもある「社業を通じて社会に貢献します」を果たせた良い事案であったと思います。
休日の過ごし方
去年出戻りライダーとしてバイクを買ったので、たまにプチツーリングに行っています。あとはラーメンが大好きなので、家族で食べ歩きをしています。食べたものを忘れないように、記録用のアプリを最近ダウンロードしました。
ラーメンの写真を撮影して、店名と食べたメニュー、コメントなどを入力して記録を投稿することにハマっています。
他の方の投稿も見ることができるので、出張先や市内でラーメン屋を探すときに重宝しています(笑)他には「日本100名城」というスタンプ帳を持っていて、全国のお城巡りもしています。
一度行ったことがある場所も当時手帳を持っていなかったので、スタンプを押しにもう一度行こうと思っています(汗)
令和元年に社員旅行で行った伊勢神宮で御朱印帳を買ってしまって、スタンプだけでなく御朱印を頂くのも使命になってしまいお城、神社、お寺と行くところが沢山あり困っています。私は歩き回るのが好きなんですよね。
将来の目標
当社は建設業のなかでも交通安全施設関係の専門業者でありますが、お客様のご要望は多岐にわたっており、様々なご依頼を一元化できるよう「協積産業に頼めば、1から10まで全てがおわる」という環境を提供できるようなワンストップ事業を目指しています。
設計のお手伝い、建設工事、建設資材の迅速なご提供、工事に関わる警備、補修メンテナンスのアフターサービス等。
社員全員で同じ船に乗って、一緒にオールを漕ぎながら売上拡大を図り、そこで得たものはちゃんと社員に還元していきます。

「ここで働いてよかった」と思ってもらえるような職場づくりをしていきたいです。また、震災があった際には現場へすぐに駆けつけられるように準備も整えています。事業で地域に貢献するのはもちろんのこと、ボランティア活動の面でも皆さんの暮らしを守っていけるように引き続き努めて参ります。
仕事で大切にしていること
お客様から「お仕事をさせて頂く」という精神を社内全体で共有できるように心がけています。
「してあげている」という自分本位な振る舞いが見受けられたことも過去ありました。
その価値観や考え方を変える為に「建設サービス業」という意識を持って頂くように伝えております。

時間を見つけて社員と直接対話をし、その思いを伝えていこうと行動しております。

その他には、直属の上司との一対一の面談を最低月一回実施しています。逃げ場がなくて不満をためこむよりも、その思いを吐き出せる場所があることって大切だと思うんです。社員の状況を理解する意味でも、現場の士気を高める意味でも、定期的な面談の時間を設けています。風通しの良い職場環境を作り上げたいですよね。
求職者の方へメッセージ
HPを見て頂き、ありがとうございます。弊社は、営業部・工務部・総務部・警備部で編成されています。
年に1回表彰式をしており、そこではMVP賞や社長賞、努力賞、優秀新人賞などがあります。評価基準としては、業務の質、報連相のレベル、日頃の所作の部分であったり、数字として現れない部分も見ています。その他にも、ミスをした社員に励ましの意味も込めて表彰するユーモアな賞もあります。失敗したことに辛気臭くならずに、前を向いていけるような環境づくりも心がけています。
チャレンジ精神に溢れる方、いろんなスキルを身につけたい方、マルチタスクが得意な方、元気な方。応募を迷っている方もいらっしゃるかもしれませんが、やる気があるならば、伴走しながら育てていきたいと思っています。
いろんな方々とお会いできるのを楽しみにしております。

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